Mi amigo tiene 15 años de experiencia en programación y Ph.D. en matemáticas. También tiene parálisis cerebral con discapacidad del habla. Debido a su discapacidad, eligió ser desarrollador de software después de su Ph.D. Por lo que puedo ver, él sigue siendo un excelente desarrollador de C #.
Hoy en día, sin embargo, tiene dificultades para encontrar trabajo porque la mayoría de los trabajos de desarrollador requieren buenas habilidades de comunicación. Mirándolo luchando tanto, ¿debo aconsejarle que la industria del software ya no es adecuada para él? Será extremadamente difícil para mí hacerle eso al amigo, pero creo que sería mejor que hacerle perder el tiempo.
¿Qué piensas?
Actualización: Muchas gracias por sus excelentes respuestas. Puedo ver la mayoría de las respuestas recomendadas en contra de mi consejo y realmente espero que tengan razón. En realidad, sin embargo, ha sido rechazado en aproximadamente 100 entrevistas telefónicas. Ahí es donde quiero ser un mal asesor potencial en lugar de un amigo políticamente correcto.