¿Cuál es una buena fuente para un CV?

Un artículo reciente en Nature discute el efecto del tipo de letra en la credibilidad, y señala a otro estudio que sugiere que

los currículums que se muestran en un tipo de letra alto apropiado (Corbel), dieron como resultado que el solicitante sea percibido como más informado, maduro, experimentado, profesional, creíble y confiable que cuando se muestra en un tipo de letra neutral (Tempus Sans) o bajo tipo de letra apropiado (Vivaldi). ...

De los tipos de letra en el estudio, solo consideraría usar Corbel, pero no creo que esto indique que Corbel es el mejor, solo que es mejor que los otros en el estudio, que eran bastante tontos (también Playbill, Bauhaus) .

Generalmente uso la fuente romana predeterminada de LaTeX. Podría cambiar al sans serif predeterminado o cualquier fuente del catálogo de LaTeX, pero no incluye Corbel.

¿Qué otras fuentes debo considerar para un curriculum vitae, y hay alguna forma de predecir cómo las personas responderán a ellas?

Por supuesto, alguien se verá más profesional y conocedor usando Corbel si el resto de los candidatos usa esos otros tipos de letra. También podrían haber comparado a Corbel con Comic Sans. Hace que te preguntes si las personas realmente usan guiones y tipos decorativos para currículums.

Ménsula:

Tempus Sans:

Vivaldi:

Mis recomendaciones para su interés serían tipos de letra serif como Palatino, Adobe Garamond Pro o Arno Pro . Si quieres lucir más moderno con un tipo de letra sans, quizás Futura o la omnipresente Helvetica te convengan. Pero tenga en cuenta que, incluso con tipos de letra robustos y profesionales que han demostrado su valía, las personas que no saben lo suficiente sobre la tipografía aún pueden hacer que el CV parezca un tren arado a través de él. ¡Buena suerte en tu búsqueda!

Estoy de acuerdo con las ideas anteriores. Las caras serif son más fáciles de leer en grandes bloques de texto que las caras sans-serif (creo que es por eso que las serif están ahí, ¿verdad?) ...

• Serifs (al menos para el cuerpo: use Sans-serifs para sus encabezados, si lo desea)
• Liderazgo adecuado, kerning
• Tamaños de fuente adecuados (cabezales más grandes / más audaces, etc.)

Creo que si mira su CV / Currículum como un documento profesional, no como una pieza de cartera, le irá bien.

NINGUNA fuente te hace un buen diseñador / profesional. Muestra un uso adecuado (y moderación), que puede darle esa ventaja adicional.

También estoy de acuerdo, como era de esperar! Me intrigó lo que tenía que decir el estudio que citó hasta que realmente vi cuáles eran las otras fuentes. Sería mejor comparar cosas como Helvetica, Arial, Times New Roman, Calibri y Garamond.

De todos modos, en respuesta a su pregunta, diría que simplemente haga lo más poco original y (francamente) aburrido posible. En caso de duda, use la Helvetica común para títulos y luego Times para el cuerpo. Evite las horribles fuentes decorativas o artísticas a toda costa.

Use un tamaño de punto de 11-14 para el cuerpo, dependiendo de cuánto espacio tenga, y 22-26 para los encabezados.

Personalmente uso Hoefler Text (en la foto a continuación) para la mayoría de las cosas formales. Tiendo a seguir la 'regla de la fracción' de usar un tamaño doble para los encabezados y un tamaño y medio para los intermedios. Eso significa que si tiene el tamaño 12 como cuerpo, los encabezados obtienen el tamaño 24. Los espacios entre las secciones y los subtítulos son del tamaño 18. Tiende a funcionar bien.

Puede usar texto en negrita para los encabezados de los marcadores:
Nombre: John Smith
Fecha de nacimiento: 1 de abril de 2000

Si puedes, ¡mantén las cosas alineadas! (Disculpe mi pobre intento de alinear el ejemplo anterior).

La otra cosa a tener en cuenta es la longitud del margen. En general, es más fácil usar el valor predeterminado del procesador de textos (MS Word, páginas, lo que sea), pero asegúrese de que si aumenta / disminuye los márgenes, ¡manténgalo igual! Un CV desigual no es muy atractivo.

Además, no use Comic Sans MS.

Aparte de eso, no hay mucho más que decir. ¡Diviértete!

No hay fuentes correctas. Pero hay fuentes incorrectas. Times New Roman es un pequeño cliché y solo funciona si su currículum es consistente con las fuentes serif (y preferiblemente consistente con Times New Roman). Parece fuera de lugar cuando solicita un trabajo de marketing, ventas, creativo o un trabajo en una startup.

Dicho esto, no intentes destacarte con tu fuente. Intenta destacarte con tus logros. La plantilla del currículum (fuente y formato) debe ser para que la lectura sea familiar y fácil, para que alguien pueda aprender sobre usted. Si su fuente se nota, lo más probable es que no sea algo bueno.